导读 近日有一名网友声称,自己在快递点工作时,因为处理快递报号的时候速度不够快,就被快递点的老板责骂并殴打。该视频被发布之后引起了网友们
近日有一名网友声称,自己在快递点工作时,因为处理快递报号的时候速度不够快,就被快递点的老板责骂并殴打。该视频被发布之后引起了网友们的关注,快递员工和老板之间发生的冲突也引发了公众对于雇佣关系和员工权利之间的热烈讨论,在12月30日涉事驿站的老板娘对此事也作出了回应称,该事件并不是这名员工发布视频时的情况,这名老板娘指出,在双方的争执当中,员工先对自己进行辱骂,还推搡了自己。老板娘声称是在这种情况下自己做出的一个正常反应,并在事后也对员工表示道歉。
快递行业作为高压力高强度的行业,员工和老板之间出现一些摩擦是比较常见的事情。如何对员工的权利实施保护以及和雇主之间的管理权已经成为了快递行业所关注的一个焦点。对于该情况,众多网友表示相关部门应该重视劳动法的执行力度,全面保障员工的基本权益不会受到侵害,同时也要提醒员工应该尊重雇主和同事,避免双方发生冲突。除此之外,该事件也引发了人们对于网络信息真实性以及客观性方面的质疑。在网络发达的时代,一段视频可能不会对某件事情进行完整的概括,网友也应该理性对待网络上的一些消息,不要听信一些一面之词,应该客观性地看待整个问题。标签: 处理,老板娘回应
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