全国近3成村医超60岁 他们为何无法退休

就在2023年的6月1日，河南省刚刚发布了全国首个地方性的健康促进条例，其中这个条例中明确规定，对于紧密型县域医共体实行的医疗保险基金总额付费，继续强化总额预算的管理，工作建立节余留用，合理超支分担等约束机制，作为农村医疗的关键，乡村医生的工作中心正在向基本公共卫生服务进行倾斜治疗的能力，目前正在被忽视和削弱，由于医保政策的不支持治疗的收入就没有办法进行提高。其实大多数的农村基层卫生服务都在村卫生室，大多数的村民特别是一些行动不便的老人，更容易获得村卫生所的医疗服务。 基层医疗卫生服务一定要有稳定的投入机制，通过进一步的进行改革，才能够为卫生服务的统筹和支付方式来进行改革，同时还要整合半人头进行支付的方式，对于村民能承受村医，不会亏本，医保也不会出现这个共赢的，筹措资金和机制是非常困难的。对于农村一般性的医疗服务收入，此前加上政府基本的公共卫生服务项目，还需要对硬件设备的老化进行维修，以及每一季度一次的基础公共卫生服务考核和平时各种突击检查。目前全国多地的村医都因为中央补助资金落实到地方层面，存在被稀释的情况，导致了资金的滞留村医的工资不断减少。

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