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1、 《安徽省“十四五”人力资源和社会保障事业发展规划》是为贯彻落实党的十九届五中全会精神及中共安徽省委十届十二次全会精神,依据《安徽省国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标纲要》、国家《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》,组织制定的文件。是经安徽省政府同意立项编制的省级专项规划之一。
2、 安徽省“十四五”人力资源和社会保障事业发展规划,根据《安徽省国民经济和社会发展第十四个五年规划纲要和2035年远景目标纲要》和国家《人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划》等编制,主要阐明“十四五”时期安徽省人力资源社会保障事业发展的总体思路、发展目标、主要任务和重大政策措施,同时展望2035年安徽省人力资源社会保障事业发展远景目标,是安徽省人力资源社会保障事业发展的综合性、指导性文件。
3、 2021年8月26日上午,安徽省“十四五”人力资源和社会保障事业发展规划新闻通气会在合肥举行,会上介绍了《安徽省“十四五”人力资源和社会保障事业发展规划》情况。
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