网络咨询和解决方案领导者Optiv宣布AJ McCrory为其第二届年度黑人员工网络(BEN)奖学金的获得者。
BEN完全由员工驱动，是Optiv多元化、公平和包容(DE&I)计划的一部分。该奖学金面向STEM(科学、技术、工程和数学)专业的黑人、非裔美国学生，反映了Optiv对网络和信息安全领域多样性的持续承诺。
McCrory是一名来自弗吉尼亚州Ashbury的高三学生，他将在秋季进入詹姆斯麦迪逊大学学习计算机科学，专注于软件开发的轨迹，目标是成为一名后端软件工程师。麦克罗里对计算机科学的热情始于中学。从那以后，他一直保持着谷歌广告证书，并通过在弗吉尼亚州利斯堡的Loudoun学院的一个大学级别的网络安全项目注册学习Java、c++、Python和Windows Batch脚本。通过这个项目，他还参加了由空军协会主办的国家网络安全竞赛CyberPatriot。
麦克罗里说:“这个奖学金让我可以进一步发展我的知识，保障我的未来，我非常感谢Optiv黑人员工网络给我这个令人震惊的机会。”“我打算用它作为催化剂，在我的职业生涯中达到新的高度，并鼓励其他黑人学生在STEM领域追求职业生涯。”
在詹姆斯·麦迪逊大学就读期间，麦克罗里每年将获得1万美元的奖学金，为期四年。
Optiv的BEN奖学金是一个很好的机会来帮助促进我们行业的公平和多样性。我很自豪Optiv将支持AJ McCrory继续朝着成为网络安全专业人士的目标努力，”BEN的社区拓展负责人特斯法耶·威廉姆斯说。“BEN奖学金的杰出申请者证明了我们的行业将得到良好的发展。”
去年的获奖者劳伦·哈里斯是普林斯顿大学的大一新生。
Optiv尊重并拥抱员工的不同视角、想法、背景和经历。公司对DE&I的态度以倾听、学习和成长为基础。
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