布鲁金斯学会发表了一份报告，表彰辛辛那提为促进包容性经济增长所做的努力。
这项名为《包容性增长的制度化:重新构建系统以重建地方经济》的新研究旨在了解在中心地带城市建立包容性地方经济的公共、私营和民间努力。这些努力被称为“系统重新连接”，因为它们在组织之间以及组织和它们所支持的社区之间建立了新的连接(即线路)，以更系统地产生包容性增长。除了辛辛那提，布鲁金斯都市新报告的作者还研究了阿克伦，OH，伯明翰，AL，圣保罗，MN和锡拉丘兹NY，认为“老工业城市是国家经济繁荣和社会稳定的关键，但被忽视的风向表。”
在辛辛那提，布鲁金斯Metro介绍了一系列致力于促进高质量就业增长和企业创造、投资包容性人才开发和支持互联互通、充满活力的社区的组织。例子包括:辛辛那提大学通过辛辛那提创新区(CID)在包容性创新和创业方面的重大投资;通过Lightship Foundation和砂浆投资于经营有前途的技术驱动型公司的代表性不足的企业家;3CDC是一个长期致力于投资市中心和莱茵河畔(over - rhine)社区的项目;以及美国辛辛那提地区商会如何通过劳动力创新中心和少数族裔企业加速器提高工作质量和人才。
辛辛那提大学通过开发CID为整个创新生态系统提供了动力——CID现在是该州的典范。通过建立场所，连接公司和人才，CID的工业、研究人员和学生的互联平台通过其自身的演变，在系统的重新布线中不可或缺。
辛辛那提大学校长内维尔·平托(Neville G. Pinto)说:“大学处于一种独特的地位，可以将多个组成部分聚集在一起，以新的和意想不到的方式解决挑战，抓住机遇。”“有一个专门的创新区，我们就能做到这一点;这是一个碰撞可能发生的空间。”
辛辛那提大学首席创新官兼CID执行董事David J. Adams补充道:“地点很重要。该地区本身就是一个活生生的例子，证明了靠近和接近工业和创新中心可以改善经济前景，创造新的就业机会。”
Lightship基金会是一家非盈利基金会，致力于为有色人种的科技企业家提供有意义的指导和资金，吸引来自世界各地的少数族裔商业领袖和创意人士，使俄亥俄州成为创意诞生和长期繁荣的地方。
“我们不可能在其他任何地方做到这一点，”Lightship基金会的创始人兼首席执行官Candice Matthews Brackeen说。“我们与CID的合作，以及砂浆和商会的少数族裔企业加速器等组织的存在，正在解决有色人种创始人的资源差距。Lightship很自豪能够走在辛辛那提市以包容为中心的增长的前列。”
辛辛那提中心城市开发公司(Cincinnati Center City Development Corp.， 3CDC)是一家私营的非营利性房地产开发商，其使命和战略重点是通过振兴和连接辛辛那提中央商务区和莱茵河畔(over - rhine)社区来加强市中心的核心资产，该公司在这两个社区的开发项目中直接发挥了超过16亿美元的作用。这项投资使198栋建筑得到修复，49栋新建筑建成，17英亩的市政空间得到修复，两座市政建筑得到修复，还有其他成就。
3CDC房地产执行副总裁Adam Gelter说:“3CDC致力于创造包容性的地方经济，这可以从其开发经济适用房、与少数族裔和女性拥有的承包商在我们的开发项目中合作、在我们的街道商业空间中添加少数族裔和女性拥有的小企业等方面看出。”“我们很幸运能够与辛辛那提这么多伟大的组织合作，使这些重要的倡议成为现实。”
辛辛那提地区商会实施了促进包容的有效举措，包括“辛辛那提学徒”(apprentice Cincinnati)，该项目鼓励当地企业采用新的渠道获取尚未开发的人才;劳动力创新中心，制定量身定制的计划，帮助企业采用包容和有效的做法;以及致力于在该地区发展、建设、吸引和创建少数族裔企业的“少数族裔企业加速器”。
“这一地区正在发生伟大的事情，少数族裔企业加速器期待继续为促进社区的集体商业和经济利益尽自己的一份力量，”C
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