fabrica de Criatividade成立于2010年，旨在提升公司内部真实人才的技能，是巴西第一家提供每月订阅计划的创新咨询公司，在全国拥有100多家客户。
自成立以来，已经举办了1700多场培训和研讨会，涉及约100个团队，对数千人的生活产生了积极的影响。衡量客户满意度的NPS为86%。公司的目标是识别和开发每个人的独特才能，使其能够在日常生活的不同情况下实际应用。
此外，fabrica de Criatividade从它提供咨询的客户的一个基本原则开始:必须得到一个wow。没错，我们每天的反应，尤其是在令人满意的好时刻，是创造力工厂的目标。“我们刚刚就创新进行了一次非常鼓舞人心的对话，讨论了如何真正改变组织。我认为你带来的每个人都可以成为主角，每个人都可以做出改变，这很酷，”itau的CIO Ricardo Guerra叹气道。
开发的高绩效培训可以是在线的，以适应的方式，或面对面的方式，旨在提高公司团队的水平，以交付wow。它们是从形成这种增长和创新之路的路径中整合而来的;的领导;的人际关系;培训生和实习。
“我已经在工厂工作了一年，在这里做一些工作，让人们对日常活动的执行方式有一点不同的思考。我认为这给每个人带来了挑战，试图改变我们的思维方式，”家乐福风险总监里卡多·考鲁(Ricardo Kaoru)说。
客户每月订阅计划,工厂的定义根据合同时间的价值,也有服务一天24小时,一周七天,包括定制的培训解决方案,根据客户的需要而定,potencializando推向时代不同的方面和公司的业绩。fabrica de Criatividade的其他合作伙伴包括Facebook、iFood、可口可乐、迪士尼集团、Rede Globo、Magalu等。
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