巴特利特主任鲍勃·谢尔(Bob Sheil)已经辞职，以回应昨天的报告，该报告强调了伦敦建筑学院的欺凌，种族主义和性行为不端。
Sheil昨天辞职，此前对巴特利特建筑学院不当行为指控的独立调查结果公布，该学院是伦敦大学学院(UCL)的一部分。
“昨天，在Howlett Brown的独立调查发表之前，鲍勃·希尔教授个人决定辞去巴特利特建筑学院院长的职务，”伦敦大学学院的一位发言人说。“他仍然是伦敦大学学院的工作人员。
巴特利特数十年的有毒文化
法律咨询公司Howlett Brown撰写的报告指出，该机构几十年来一直存在“有毒的学习和教学文化”，根据QS世界排名，该机构被评为英国最好的建筑学校。
Sheil于2016年被任命，他的第二个董事任期将于9月结束，届时Amy Kulper教授将接任该职位。
谢尔辞职后，杰奎·格拉斯教授被任命为学校的临时主任，“立即生效”。
呼吁谢尔“永久离开巴特利特”
Sheil没有辞去建筑学院教授的职务。巴特利特联合公司(Bartlett United)是为跟进学校中许多歧视指控而成立的组织，该组织呼吁谢尔和巴特利特院长克里斯托夫·林德纳“永久离开”该机构。
“鲍勃·谢尔(Bob Sheil)在伦敦大学学院(UCL)给他一个新的教授高级职位之前几周辞职是不够的，”巴特利特联队的一位发言人说。
“巴特利特联队呼吁鲍勃·谢尔和克里斯托夫·林德纳永久离开巴特利特，不允许返回。
巴特利特在伦敦
昨天的报告发现，文化欺凌文化是由学校的设置和一小群员工创造的。
豪利特·布朗于 2021年10月被伦敦大学学院任命调查巴特利特，此前前学生埃莱尼·基里亚库(Eleni Kyriacou)首次揭露了该校的种族主义和性别歧视的众多指控。
这份长达120页的诅咒报告包含了对300多名前学生，在校学生和教职员工的采访，讨论和调查结果。
“欺凌的不可原谅和有害的阴暗面”
作为对该报告的回应，伦敦大学学院校长迈克尔斯宾塞表示，该大学“致力于采取行动”，因为学校“出了大错特错”。
“他们的证词揭露了欺凌和其他不可接受的行为的不可原谅和有害的阴暗面，这与伦敦大学学院成立的价值观完全不一致，”斯宾塞说。
伦敦大学学院表示，它将立即暂停一些工作人员面向学生和行政职责，尽管它无法分享他们等待进一步的内部调查。
巴特利特并不是唯一一所面临种族主义指控的建筑和设计学校，罗德岛设计学院(RISD)最近推出了一系列举措来解决种族主义问题，它说这些倡议在学校“几十年来”已经“渗透到系统和结构中”。
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